تعهد سازمانی- مبانی و چارچوب نظری پیشینه تحقیق داخلی و خارجی – مبانی نظری تعهد سازمانی

کد محصول: PMD22

تعداد صفحات :   34   صفحه

فرمت فایل WORD

قیمت:     29000 تومان

مبانی نظری ، ادبیات ، پیشینه تحقیق داخلی ، پیشینه تحقیق خارجی در مورد  تعهد سازماني

فهرست مطالب

تعهد:   3

انواع تعهد:      3

1-تعهد نسبت به مشتري      3

2 – تعهد نسبت به سازمان    4

3 – تعهد نسبت به خود        4

4 – تعهد نسبت به مردم       4

5 – تعهد نسبت به وظيفه «تكليف»  4

تعهد سازماني: 5

منابع موجود در مورد تعهد سازماني دو ديدگاه كلي درباره اين مفهوم ارايه مي كند:        6

نظريه هاي تعهد سازماني:     7

اهميت تعهد سازماني :         10

عوامل موثر بر تعهد سازماني:  10

الف – ويژگيهاي شخصي موثر بر تعهد سازماني       10

ب – خصوصيات شغلي و تعهد سازماني       11

ج – تاثير روابط گروهي و رابطه با رهبر بر تعهد سازماني     12

د – ويژگي هاي سازمان و تعهد سازماني      13

ه – وضعيت نقش و تعهد سازماني     13

راهكارهايي براي افزايش تعهد سازماني:       13

دو مدل تعهد سازماني: 14

نمودار شماره ي (2-2): عوامل مؤثر و نتايج ناشي از تعهد سازماني  15

نمودار شماره ي (3-2): عوامل ضروري، عوامل همبسته و پيامدهاي تعهد سازماني        16

ديدگاههايي در مورد كانون هاي تعهد سازماني:       16

تعهد سازماني مفهوم يك بعدي يا چند بعدي؟        17

الگوهاي چند بعدي:   17

دو ديدگاه درباره تعهد سازماني:        20

الف: پژوهش هاي مرتبط با  مديريت كيفيت فراگير  22

پژوهش هاي مرتبط با تعهد سازماني: 25

منابع فارسي   29

منابع لاتين:    34