پارس پروژه پرتال خدمات دانشگاهی
کد محصول: PRM29
عنوان فارسی:
پروپوزال بررسی رابطه بین اثربخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران
عنوان انگلیسی:
The relationship between the effectiveness of organizational communication and power management
قیمت : ۱۸۰۰۰ تومان
تعداد صفحه: ۲۵ صفحه فایل word
فرضیات (یا سوالات تحقیق) :
الف- اصلی: آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران رابطه وجود دارد؟
ب- فرعی:
۱- آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منبع قدرت پاداش مدیران رابطه وجود دارد؟
۲- آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منبع قدرت اجبار مدیران رابطه وجود دارد؟
۳- آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منبع قدرت مرجعیت مدیران رابطه وجود دارد؟
۴- آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منبع قدرت تخصص مدیران رابطه وجود دارد؟
۵- آیا بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منبع قدرت قانونی مدیران رابطه وجود دارد؟
۶- آیا بین هر یک از منابع قدرت مدیران بر حسب تخصص مدیریت و غیر مدیریت تفاوت وجود دارد؟
۷- آیا بین هر یک از منابع قدرت مدیران و سابقه مدیریت آنان رابطه وجود دارد؟
۸- آیا بین هر یک از منابع قدرت مدیران بر سنوات خدمتی آنان رابطه دارد؟
سر فصل ها:
مقدمه و بیان مساله:
اهمیت و ضرورت پژوهش:
متغیرهای پژوهش:
تعاریف علمی واژه ها:
تعاریف عملیاتی واژه ها:
پیشینه ی تحقیق :
اهدف طرح (objectives) :
فرضیات (یا سوالات تحقیق) :
جامعه مورد مطالعه:
نحوه گزینش نمونه
نوع تحقیق
شیوه گردآوری اطلاعات:
روش‌ها و ابزار گردآوری اطلاعات
پرسشنامه اثر بخشی ارتباطات سازمانی
پرسشنامه منابع قدرت «شرایخیم و هینکین»
روش تجزیه و تحلیل داده ها و بررسی آماری:
تمامی تحلیل‌های انجام شده با استفاده از نرم افزار کامپیوتر SPSS انجام گرفت.
منابع و ماخذ:
فهرست منابع فارسی
References