پارس پروژه پرتال خدمات دانشگاهی
کد محصول: SA58
فرمت فایل WORD
تعداد صفحات 108 صفحه
قیمت :25000 تومان
فهرست مطالب
عنوان
پیشگفتار 1
چكيده 2
ساختار گزارش تحقیق : 2
فصل اول 3
کلیا ت تحقیق 3
مقدمه 4
2-1) بیان مسئله 5
3-1) اهمیت و ضرورت تحقیق 6
4-1) اهداف تحقیق 7
8-1 خلاصه فصل : 7
تاریخچه مطالعاتی: 7
فصل دوم 10
ادبیات تحقیق 10
مفهوم اخلاق اداری 11
مدل مفهومی عوامل تاثیر گذار بر رفتار اخلاقی کارکنان 13
فاکتورهای سطح کلان اثر گذار بر رفتار اخلاقی 13
تعریف فرهنگ 18
اهمیت و ضرورت بحث های اخلاقی 20
تعهد سازمانی: 25
مفهوم اخلاق اداری 26
اخلاق و اخلاق كار 31
اهمیت اخلاق در روایات اسلامی 36
معانی و کاربردهای اخلاق 36
تجزيه و تحليل مسائل اخلاقي در مديريت و توازن بین عملکرداقتصادی و اجتماعی 38
آموزش برای توسعه رفتارهای اخلاقی و قانونی 43
نحوه استقرار فرهنگ رعايت اخلاق و قانون در مناسبات 44
نحوه استقرار فرهنگ رعايت اخلاق و قانون در کاربا بیگانگان 44
مسئوليت اجتماعي 45
آثار مثبت رعايت مسئوليت اجتماعي بر عملكرد و موفقيت سازمان 46
نقش مدير در پيدايش اصول غيراخلاقي 54
اقدامات لازم در برخورد بااصول غيراخلاقي در سازمان 54
فرايندهاي تقويت كننده اصول اخلاقي 55
نظریه های اخلاق 58
اخلاق و قانون 60
فصل سوم روش تحقیق 63
1-3) مقدمه: 64
2-3)نوع و روش تحقیق: 64
3-3)قلمرو تحقیق: 65
1-3-3)قلمرو زمانی: 66
2-3-3)قلمرو مکانی: 66
3-3-3)قلمرو موضوعی: 66
4-3)جامعه آماری: 66
5-3) روش و ابزار جمع آوری داده ها: 66
1-5-3)روش آرشیو(مطالعات کتابخانه ای): 67
2-5-3) پرسشنامه: 67
7-3) آشنایی اجمالی با اداره کل منابع طبیعی و آب خیز داری استان قم 68
هدف سازمان 70
وظايف سازمان 70
فصل چهارم 72
تجزیه و تحلیل داده ها 72
1-4)مقدمه: 73
2-4) آمار توصیفی : 74
1-2-4)بررسی جنسیت پاسخگویان : 74
2-2-4)بررسی پست سازمانی پاسخگویان : 75
3-2-4)بررسی تحصیلات پاسخگویان : 76
4-2-4)بررسی سابقه خدمت پاسخگویان : 77
5-2-4)بررسی وضعیت سنی پاسخگویان 78
توزیعات فراوانی پاسخ سوالات پرسشنامه 80
فصل پنجم 95
بحث و نتیجه گیری گیری 95
نتیجه گیری 96
3-5)پیوست 98
منابع و مآخذ: 101