اطلاعیه

سنجش میزان رضایت شغلی نگهبانان مرد شاغل دانشگاه و عوامل موثر بر آن

کد محصول:mo116

تعداد صفحات: ۱۳۰ صفحه فایل word

قیمت: ۲۲۰۰۰ تومان

دانلود فایل بلافاصله بعد از خرید

فهرست مطالب:

مقدمه     ۱

فصل اول     ۲
طرح مسئله     ۳
اهداف تحقیق     ۴

فصل دوم   چارچوب نظری
نظریه روابط انسانی     ۶
جدول شاخص های نظریه روابط انسانی   ۶
مدل تحلیلی نظریه روابط انسانی    ۷
فرضیات نظریه روابط انسانی    ۷

نظریه پنج عاملی پارسنز    ۸
جدول شاخصهای نظریه پنج عاملی پارسنز    ۹
مدل تحلیلی نظریه پنج عاملی پارسنز    ۹
فرضیات نظریه پنج عاملی پارسنز   ۹

نظریه برابری (عدالت)     ۱۰
جدول شاخص های نظریه برابری (عدالت)   ۱۰
مدل تحلیلی نظریه برابری (عدالت)   ۱۱
فرضیات نظریه برابری (عدالت)    ۱۱

نظریه دوعاملی      ۱۲
جدول شاخص های نظریه دوعاملی    ۱۲
مدل تحلیلی نظریه دوعاملی     ۱۳
فرضیات نظریه دوعاملی     ۱۳

نظریه سلسله مراتبی نیازها     ۱۴
جدول شاخصهای نظریه سلسله مراتبی   ۱۵
مدل تحلیلی نظریه سلسله مراتبی نیازها   ۱۶
فرضیات نظریه سلسله مراتبی نیازها   ۱۶

مدل تحلیلی کل     ۱۷
فرضیات مدل تحلیلی کل    ۱۷

فصل سوم  پیشینه تحقیق     ۱۸

فصل چهارم    روش تحقیق     ۲۳
جامعه آماری     ۲۴
Validity و reliability تحقیق   ۲۴
تعریف مفاهیم     ۲۴

فصل پنجم  یافته های تحقیق     ۲۷
جداول و نمودارهای توصیفی         ۲۸
جدول و نمودارتوصیفی جنسیت    ۲۸
جدول و نمودارتوصیفی سواد    ۲۹
جدول و نمودارتوصیفی متوسط حقوق   ۳۰
جدول و نمودارتوصیفی تعدادشیفت کاری   ۳۱
جدول و نمودارتوصیفی وضعیت تاهل   ۳۲
جدول و نمودارتوصیفی وضعیت شغل    ۳۳
جدول و نمودارتوصیفی وضعیت مسکن   ۳۴
جدول و نمودارتوصیفی نوع بیمه    ۳۵
جدول و نمودارسنجش رضایت شغلی   ۳۶
بررسی فرضیات تحقیق    ۳۷

فصل ششم نتیجه گیری       ۷۱
نتایج حاصل از جداول و نمودارهای توصیفی    ۷۲
جدول نتایج حاصل از بررسی فرضیات     ۷۳

ماخذ و منابع     ۷۵
پیوست         ۷۷
پرسشنامه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload the CAPTCHA.