<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>پارس پروژه</title>
	<atom:link href="https://parsproje.com/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://parsproje.com</link>
	<description>پرتال خدمات دانشگاهی</description>
	<lastBuildDate>Mon, 24 Aug 2026 05:24:36 +0000</lastBuildDate>
	<language>fa-IR</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه آیا هوش مصنوعی می‌تواند ریسک حسابرسی شرکت‌ها را کاهش دهد؟ شواهدی از شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس چین</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/111-h/can-artificial-intelligence-reduce-corporate-audit-risk.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/111-h/can-artificial-intelligence-reduce-corporate-audit-risk.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 24 Aug 2026 05:15:23 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[حسابداری و اقتصاد]]></category>
		<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[International Review of Economics and Finance]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34586</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نام ناشر </strong>:</span> الزویر-2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی (Research articles)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 13  صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   40 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  257000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/111-h/can-artificial-intelligence-reduce-corporate-audit-risk.html">مقاله انگلیسی با ترجمه آیا هوش مصنوعی می‌تواند ریسک حسابرسی شرکت‌ها را کاهش دهد؟ شواهدی از شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس چین</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/111-h/can-artificial-intelligence-reduce-corporate-audit-risk.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه تأثیر بدبینی سازمانی، فقدان انگیزه و تعامل اجتماعی بر رضایت شغلی با ثبات عاطفی به‌عنوان میانجی</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-cynicism-motivation-deficit-social-interaction-on-job-satisfaction.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-cynicism-motivation-deficit-social-interaction-on-job-satisfaction.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 18 Aug 2026 10:08:48 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[rjsaonline]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34581</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نشر</strong></span>: 2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی (Research Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 11 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   30 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  169000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-cynicism-motivation-deficit-social-interaction-on-job-satisfaction.html">مقاله انگلیسی با ترجمه تأثیر بدبینی سازمانی، فقدان انگیزه و تعامل اجتماعی بر رضایت شغلی با ثبات عاطفی به‌عنوان میانجی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-cynicism-motivation-deficit-social-interaction-on-job-satisfaction.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه دورکاری و نقش آن در برندسازی کارفرما و حفظ کارکنان: مروری بر تحولات منابع انسانی</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/remote-work-and-its-role-in-employer-branding-and-employee-retention.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/remote-work-and-its-role-in-employer-branding-and-employee-retention.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 17 Aug 2026 20:07:37 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[ijsmt]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34579</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نشر</strong></span>: 2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: مروری (Review Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 10 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   19 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  109000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/remote-work-and-its-role-in-employer-branding-and-employee-retention.html">مقاله انگلیسی با ترجمه دورکاری و نقش آن در برندسازی کارفرما و حفظ کارکنان: مروری بر تحولات منابع انسانی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/remote-work-and-its-role-in-employer-branding-and-employee-retention.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه ایجاد توازن میان هوش مصنوعی و هوش هیجانی در مدیریت نوین کارکنان</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/artificial-intelligence-and-emotional-intelligence-in-modern-personnel-management.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/artificial-intelligence-and-emotional-intelligence-in-modern-personnel-management.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 16 Aug 2026 07:55:27 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[روانشناسی ، علوم تربیتی ،علوم اجتماعی]]></category>
		<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[ECONSTOR]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34577</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نشر</strong></span>: 2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: مروری (Review Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 11  صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   16   صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  99000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/artificial-intelligence-and-emotional-intelligence-in-modern-personnel-management.html">مقاله انگلیسی با ترجمه ایجاد توازن میان هوش مصنوعی و هوش هیجانی در مدیریت نوین کارکنان</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/artificial-intelligence-and-emotional-intelligence-in-modern-personnel-management.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه عامل‌های هوش مصنوعی شناختی در مدیریت چرخه عمر سازمان‌های صنعت ۵.۰: یک چارچوب مفهومی</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/cognitive-ai-agents-in-life-cycle-management-of-industry-5.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/cognitive-ai-agents-in-life-cycle-management-of-industry-5.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 15 Aug 2026 21:23:25 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[مهندسی کامپیوتر]]></category>
		<category><![CDATA[Procedia CIRP]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34574</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نام ناشر </strong>:</span> الزویر-2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی(Research Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 6  صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   24  صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  129000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/cognitive-ai-agents-in-life-cycle-management-of-industry-5.html">مقاله انگلیسی با ترجمه عامل‌های هوش مصنوعی شناختی در مدیریت چرخه عمر سازمان‌های صنعت ۵.۰: یک چارچوب مفهومی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/cognitive-ai-agents-in-life-cycle-management-of-industry-5.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه ساده سازی ساختارهای سازمانی از طریق ادغام هوش مصنوعی: تأثیرات بر اثربخشی مدیریتی</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-structures-through-ai-integration.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-structures-through-ai-integration.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 09 Aug 2026 09:45:48 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[Languar]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34568</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نشر</strong></span>: 2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: مروری (Review Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 15 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   21 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  139000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-structures-through-ai-integration.html">مقاله انگلیسی با ترجمه ساده سازی ساختارهای سازمانی از طریق ادغام هوش مصنوعی: تأثیرات بر اثربخشی مدیریتی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/organizational-structures-through-ai-integration.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه تأثیر مصاحبه‌های مبتنی بر هوش مصنوعی توضیح‌پذیر بر جذابیت سازمانی: نقش‌های میانجی حمایت سازمانی ادراک‌شده و نوآوری پذیری ادراک‌شده</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/ai-based-interviews-on-organizational-attractiveness.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/ai-based-interviews-on-organizational-attractiveness.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 07 Aug 2026 11:42:12 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[مهندسی کامپیوتر]]></category>
		<category><![CDATA[EXPLORESCHOLAR]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34565</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نشر</strong></span>: 2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی (Research Article)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 16 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   35 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  188000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/ai-based-interviews-on-organizational-attractiveness.html">مقاله انگلیسی با ترجمه تأثیر مصاحبه‌های مبتنی بر هوش مصنوعی توضیح‌پذیر بر جذابیت سازمانی: نقش‌های میانجی حمایت سازمانی ادراک‌شده و نوآوری پذیری ادراک‌شده</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/ai-based-interviews-on-organizational-attractiveness.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه تأمین مالی فراگیر دیجیتال، سرمایه‌گذاری در هوش مصنوعی و بهره‌وری کل عوامل</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/114-m/digital-inclusive-finance-artificial-intelligence-investment-and-total-factor-productivity.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/114-m/digital-inclusive-finance-artificial-intelligence-investment-and-total-factor-productivity.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 06 Aug 2026 12:20:37 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[حسابداری و اقتصاد]]></category>
		<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[Finance Research Letters]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34563</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نام ناشر </strong>:</span> الزویر-2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی (Research articles)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 8 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   18 صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  112000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/114-m/digital-inclusive-finance-artificial-intelligence-investment-and-total-factor-productivity.html">مقاله انگلیسی با ترجمه تأمین مالی فراگیر دیجیتال، سرمایه‌گذاری در هوش مصنوعی و بهره‌وری کل عوامل</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/114-m/digital-inclusive-finance-artificial-intelligence-investment-and-total-factor-productivity.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>مقاله انگلیسی با ترجمه ریسک تنوع زیستی، بیش‌اعتمادی مدیرعامل و ریسک ورشکستگی</title>
		<link>https://parsproje.com/mtr/111-h/biodiversity-risk-ceo-overconfidence-and-bankruptcy-risk.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/mtr/111-h/biodiversity-risk-ceo-overconfidence-and-bankruptcy-risk.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Aug 2026 08:14:47 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[حسابداری و اقتصاد]]></category>
		<category><![CDATA[مدیریت]]></category>
		<category><![CDATA[Finance Research Letters]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34561</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نام ناشر (پایگاه داده)</strong>:</span> الزویر -2026</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>نوع مقاله</strong></span>: علمی پژوهشی (Research articles)</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه انگلیسی</strong></span>: 9 صفحه PDF</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه ترجمه فارسی</strong></span>:   21  صفحه WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت فایل ترجمه شده</strong></span>:  145000 تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/mtr/111-h/biodiversity-risk-ceo-overconfidence-and-bankruptcy-risk.html">مقاله انگلیسی با ترجمه ریسک تنوع زیستی، بیش‌اعتمادی مدیرعامل و ریسک ورشکستگی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/mtr/111-h/biodiversity-risk-ceo-overconfidence-and-bankruptcy-risk.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>پروپوزال هم افزایی هوش انسانی و هوش مصنوعی در شرکت‌های کوچک و متوسط هوشمند: ادغام هوش مصنوعی مولد و هوش تصمیم‌گیری مبتنی بر ERP در شرکت های تولیدی</title>
		<link>https://parsproje.com/prp/129-%D9%84%DB%8C%D8%B3%D8%AA-%D9%BE%D8%B1%D9%BE%D9%88%D8%B2%D8%A7%D9%84-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C%D8%AA/prm302.html</link>
					<comments>https://parsproje.com/prp/129-%D9%84%DB%8C%D8%B3%D8%AA-%D9%BE%D8%B1%D9%BE%D9%88%D8%B2%D8%A7%D9%84-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C%D8%AA/prm302.html#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[پارس پروژه]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 04 Aug 2026 14:02:53 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[پروپوزال مدیریت فناوری اطلاعات]]></category>
		<category><![CDATA[پروپوزال مدیریت منابع انسانی]]></category>
		<category><![CDATA[نمونه پروپوزال]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://parsproje.com/?p=34559</guid>

					<description><![CDATA[<ul>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>سال نگارش پروپوزال</strong></span>: 1405</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>تعداد صفحه </strong></span>:   34 صفحه</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>فرمت فایل</strong></span> : PDF+WORD</li>
<li><span style="color: #ff0000;"><strong>قیمت پروپوزال </strong></span>:  257000  تومان</li>
</ul>
<p>نوشته <a href="https://parsproje.com/prp/129-%D9%84%DB%8C%D8%B3%D8%AA-%D9%BE%D8%B1%D9%BE%D9%88%D8%B2%D8%A7%D9%84-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C%D8%AA/prm302.html">پروپوزال هم افزایی هوش انسانی و هوش مصنوعی در شرکت‌های کوچک و متوسط هوشمند: ادغام هوش مصنوعی مولد و هوش تصمیم‌گیری مبتنی بر ERP در شرکت های تولیدی</a> اولین بار در <a href="https://parsproje.com">پارس پروژه</a> پدیدار شد.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://parsproje.com/prp/129-%D9%84%DB%8C%D8%B3%D8%AA-%D9%BE%D8%B1%D9%BE%D9%88%D8%B2%D8%A7%D9%84-%D9%87%D8%A7%DB%8C-%D9%85%D8%AF%DB%8C%D8%B1%DB%8C%D8%AA/prm302.html/feed</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
