پارس پروژه (پرتال پروژه های دانشگاهی)

SA134- پایان نامه مدیریت بررسی رابطه سرمایه اجتماعی با بهره وری کارکنان

کد محصول:SA134

تعداد صفحات :    144  صفحه

فرمت فایل WORD

قیمت:     29000   تومان

دانلود فایل بلافاصله بعد از خرید

فهرست مطالب

فصل اول: کلیات تحقیق

مقدمه

بيان مسأله

اهمیت و ضرورت انجام تحقيق

اهداف تحقیق

قلمرو تحقیق

متغیرهای تحقیق

فرضيه ‏هاي تحقیق

تعريف واژه ‏ها و اصطلاحات فني و تخصصی (به صورت مفهومی و عملیاتی)               

روش تحقیق

جامعه آماري، روش نمونه‏ گيري و حجم نمونه

ابزار گردآوری اطلاعات

فصل دوم: ادبیات و پیشینه تحقيق (مبانی نظری)

2-1- بخش اول: سرمایه اجتماعی

2-1-1- مفهوم سرمایه اجتماعی

2-1-2- اهميت سرمايه اجتماعي

2-1-3- ابعاد سرمایه ی اجتماعی

2-1-4- دیدگاه صاحب نظران سرمایه اجتماعی

2-1-5- اثرات منفی سرمایه اجتماعی

2-1-6- عوامل تعیین کننده سرمایه اجتماعی

2-1-7- کارکردهای بالقوه سرمایه اجتماعی

2-1-8- اجزای سرمایه اجتماعی

2-1-9- مقايسه سرمايه اجتماعي با سرمايه فيزيكي و انساني

2-1-10- سرمايه انساني در برابر سرمايه اجتماعي

2-1-11- جنبه منفعت عمومي سرمايه اجتماعي

2-1-12- نحوه ايجاد، حفظ و نابودي سرمايه اجتماعي

2-2 - بهره‌وري

2-2-1- تاريخچه‌ي بهره‌وري 

2-2-2- مفهوم بهره‌وری

2-2-3- نكات مؤثر در افزايش بهره‌وري در سازمان

2-2-4- مقياس‌هاي بهره‌وري فردي، گروهي، سازماني و ملي

2-2-5- اهداف بهره‌وري در سازمان

2-2-6- بهره‌وري نيروي‌انساني

2-2-7- عوامل كليدي در بهره‌وري كاركنان

2-2-8- نقش نيروي‌انساني در بهره‌وري

2-2-9- عوامل‌ اصلي اداره و رهبري انگيزش كاركنان

2-2-10- روابط مديريت و كاركنان براي بهبود بهره‌وري

2-2-11- فضاي رواني و بهره‌وري در سازمان

2-2-12- عوامل موثر بر بهره‌وري

2-2-13- چارچوب اندازه‌گيري بهره‌وري

2-2-14- روش‌هاي اندازه‌گيري بهره‌وري

2-2-15- سنجش بهره‌وري

2-2-16- عوامل مؤثر در پايين بودن بهره‌وري نيروي‌انساني

2-2-17 ديدگاه‌هايي در رابطه با بهره‌وري

2-2-18- معيار‌هاي بهره‌وري

2-2-19- مدلهای بیانگر عوامل موثر بر بهره وری منابع انسانی

2-3– بخش سوم پیشینه تحقیق

2-3-1- تحقیقات خارجی

2-3-2- تحقیقات داخلی

فصل سوم: روش شناسی تحقیق

مقدمه

روش تحقیق

جامعه آماري، روش نمونه‏گيري و حجم نمونه

ابزار گردآوری اطلاعات 

روايي و پايايي‌ ابزار سنجش تحقيق

روش تجزیه و تحلیل اطلاعات

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها

مقدمه

بخش توصیف داده ها

بخش تحلیل داده ها

فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهادها

مقدمه..

نتیجه گیری

پیشنهادها..

محدودیت های تحقیق

منابع    

پایان نامه مدیریت دولتی ، پایان نامه مدیریت بهره وری ، پایان نامه در مورد سرمایه اجتماعی پایان نامه در مورد بهره وری کارکنان

ارسال نظر


کد امنیتی
بارگزاری مجدد

راهنمای خرید

نحوه ی خرید

 شماره پشتیبانی و تلگرام 09372555240

 1- پرداخت اینترنتی: برای پرداخت اینترنتی اینجا کلیلک کنید

2.کارت به کارت: با استفاده از پایانه های خود پرداز مبلغ محصول را به شماره کارت زیر انتقال داده و سپس  4 رقم آخر کارت،ادرس ایمیل و کد محصول را برای ما پیامک یا ایمیل نمائید  6104337867130005 به نام علی اصغر رحیمی موحد بانک ملت

3: واریز نقدی به شماره حساب  ۱۲۶۰۸۹۳۱۴۵ وسپس شماره فیش ادرس ایمیل و کد محصول  را برای ما پیامک یا ایمیل نمائید

این آدرس ایمیل توسط spambots حفاظت می شود. برای دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت دارید