پارس پروژه پرتال خدمات دانشگاهی
کد محصول:PWM14
قیمت: ۱۵۰۰۰ تومان
موضوع سمینار:
پاورپوینت رشته مدیریت : برون سپاری ( نگرش راهبردی ) بر توسعه نیروی انسانی
فرمت فایل :پاورپوینت – powerpoint
تعداد اسلاید: ۶۵
فهرست مطالب:
واژه های کلیدی
دلایل اصلی برون سپاری
تبعات واثرات منفی
مفهوم برون سپاری
برون سپاری منابع انسانی
وظایف منابع انسانی که می توانند برون سپاری شوند
شش دلیل عمده برای برون سپاری سازمانها
۱-صرفه جویی مال
۲- تمرکز استراتژیک
۳.دسترسی به تکنولوژی
۴.بهبود خدمات
۵.تخصص ویژه
۶.سیاستهای سازمانی
ریسکها و محدودیتها
۱. ریسکهای خدماتی
۲. روحیه کارکنان
۳. کاهش ارزش
۴. فرهنگ
۵. اعتماد
مدیریت برون سپاری
اولویت بندی وظایف و فعالیتها
انتخاب عرضه کننده خدمات
مذاکره در مورد قرارداد
اعتماد
نظارت بر عملکرد
برون سپاری و ساختار های نوین
سازمان یادگیرنده
سازمانهاى چابک
سازمان مجازى
نقطه ضعف شبکه پویا
مدلی برای برون سپاری
معیار صحیح جهت تصمیم گیریهای برون سپاری
جمع بندی و نتیجه گیری
فهرست منابع و ماخذ